/

/

Comunicar e Interagir em Contexto Profissional

Comunicar e Interagir em Contexto Profissional

Duração: 50 horas

Nível 4: Habilitação mínima 9º ano

CONHECIMENTOS:

    • Princípios da comunicação e do relacionamento interpessoal — processo, funções e elementos intervenientes.
    • Fatores facilitadores e inibidores da comunicação.
    • Comunicação verbal (oral e escrita) e comunicação não-verbal — cinésica (movimentos corporais, gestos, expressão facial e postura), paralinguística (tom, projeção da voz, pausas no discurso, sorriso, outros) e proxémica (distância espacial face a alguém).
    • Canais de comunicação presencial e não presencial.
    • Comunicação telefónica – técnicas de atendimento telefónico, expressão verbal e sorriso “telefónico”.
    • Comunicação através da internet (navegadores, e-mail, redes sociais, mensagens) — técnicas.
    • Comunicação escrita — normas.
    • Processo de escrita – planificação, textualização e revisão.
    • Caraterísticas dos estilos de comunicação – agressivo, passivo, manipulador, assertivo.
    • Comunicação assertiva — vantagens, componentes verbais e não-verbais, técnicas.
    • Escuta ativa, empatia e controlo emocional.
    • Processamento interno da informação — fonético, literal (significado) e reflexivo (empático).
    • Perguntas no processo de comunicação — abertas, fechadas, retorno, reformulação.
    • Mensagem – construção, adaptação, envio, receção e interpretação.
    • Imagem e comunicação — autoimagem e autoconceito, primeiras impressões, expectativas e motivação.
    • Técnicas de programação neurolinguística (PNL) na comunicação.
    • Relações interpessoais no trabalho.
    • Conflito nas relações interpessoais — tipos e técnicas de resolução de

      APTIDÕES:

          • Organizar a informação a comunicar.
          • Adaptar a comunicação oral e escrita ao interlocutor e ao contexto.
          • Interpretar informação de diferentes interlocutores em contexto presencial e não presencial.
          • Identificar as expectativas do interlocutor.
          • Utilizar técnicas de comunicação verbal e não verbal assertiva.
          • Formular questões, pedir esclarecimentos ou colocar dúvidas para interpretar e/ou explicitar a mensagem.
          • Partilhar informação com diferentes interlocutores.
          • Reportar informação profissional.
          • Aplicar técnicas de interação orais e escritas.
          • Aplicar técnicas de tratamento e resolução de conflitos. Autoavaliar o seu desempenho no âmbito do processo de comunicação.

      ATITUDES:

          • Responsabilidade pelas suas ações.
          • Autonomia no âmbito das suas funções.
          • Cuidado com a imagem e postura profissional.
          • Assertividade. Escuta ativa. Empatia.
          • Controlo emocional.
          • Autoconfiança.
          • Respeito pela diferença.
          • Autoconhecimento. Sentido crítico.
          • Cooperação com a equipa.
          • Sentido de organização.